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Emplois enregistrés

Analista de Congeladores

ID de l'offre:
R-97151
Categorie:
Développement de la clientèle
Lieu :
Guadalajara, Jalisco
Date de publication:
11/05/2024
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Unilever está contratando

Función:  Analista Comercial

Work Level:  1B

Reporta a: Crishtian Tovar

Scope: LOCAL

Localidad: Guadalajara

Términos & Condiciones: Jornada completa. Unilever no cubre los gastos de reubicación.

¿QUIÉNES SOMOS?

¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.

PROPÓSITO DE LA POSICIÓN

Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor.  Si eres un apasionado del análisis de datos y la mejora de procesos ¡entonces este rol es sólo para ti!

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

Organizar y generar la información para la toma de decisiones. Encontrar los insight que ayuden a

mejorar el performance del negocio.

¿QUÉ NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE?

Experiencia

  • Experiencia mínima de 2 años como analista de datos comerciales y de mercado para identificar tendencias, oportunidades y áreas de mejora.
  • Manejo de Excel intermedio-avanzado (Deseado)
  • Manejo de Power Bi (Deseado)

Habilidades

  • Trabajo en equipo
  • Capacidad analítica
  • Solución de problemas
  • Comunicación efectiva
  • Autodesarrollo
  • Conocimiento en análisis de datos
  • Solución de problemas

Liderazgo

Purpose & Service – Trabaja con un propósito para el bien de los demás.

•            Tiene su propia brújula interna de propósito que inspira acciones.

•            Tiene humildad, entendiendo que el liderazgo es servicio a los demás, dentro y fuera de Unilever.

•            Cree y contribuye al propósito de Unilever de hacer que de lo cotidiano algo sustentable.

Agility- Constantemente curioso y valiente.

•            Explota el mundo que los rodea, aprendiendo y desarrollando continuamente sus habilidades.

•            Flexiona sus planes y estilo de liderazgo para enfrentar la situación cambiante con urgencia.

•            Aprende del pasado, visualiza el future y tiene una sana insatisfacción con el estatus quo.

Consumer Love- Crea mejores futuros para nuestros consumidores, todos los días

•            Lleva la voz del consumidor a todo lo que hacemos, siempre.

•            Invierte tiempo dentro y fuera para entender las necesidades de los consumidores.

•            Cualquiera que sea su función, siempre busca mejores formas de servir a los consumidores.

Passion for High Performance-Inspira la energía necesaria para ganar y crecer

•            Genera intensidad y concentración para motivar a las personas a obtener resultados rápidamente.

•            Tiene mentalidad de propietarios y utiliza datos y conocimiento para tomar decisiones.

•            Asume responsabilidad personal y responsabilidad por la ejecución y los resultados.

¿ESTÁS INTERESADO?

Presenta tu solicitud a través del Workday, ya que las solicitudes por correo electrónico no serán procesadas.

¡Unilever abraza la diversidad y alienta a candidatos de todos los ámbitos de la vida! Esto significa dar consideración completa y justa a todos los solicitantes y el desarrollo continuo con todos los empleados independientemente de su edad, discapacidad, reasignación de género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad.

Nos comprometemos a realizar ajustes razonables para proporcionar un proceso de contratación positivo y sin barreras. Si necesita información adicional o ajustes razonables que le permitan presentar lo mejor de sí mismo durante este proceso, comuníquese con su Talent Partner Ivan Ovando en ivan.ovando@unilever.com   

En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.

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