Unilever está contratando
Función: Supervisor SHE
Scope: LOCAL
Localidad: Cuernavaca
Términos & Condiciones: <
¿QUIÉNES SOMOS?
¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.
PROPÓSITO DE LA POSICIÓN
Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Si <
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Gestión de Seguridad:
- Implementar y hacer cumplir políticas y procedimientos de seguridad.
- Realizar inspecciones regulares de las instalaciones para identificar y mitigar riesgos.
Atención de Incidentes:
- Investigar incidentes de seguridad y elaborar informes detallados.
- Coordinar con las autoridades locales en caso de emergencias o situaciones críticas.
Capacitación:
- Proporcionar formación continua al personal de seguridad sobre procedimientos de emergencia, manejo de conflictos y atención al cliente.
- Organizar simulacros de evacuación y otras actividades de capacitación.
Comunicación:
- Mantener comunicación constante con la gerencia sobre cuestiones de seguridad y riesgos potenciales.
- Actuar como enlace entre el personal de seguridad y otros departamentos.
Cumplimiento Normativo:
- Asegurarse de que la organización cumpla con todas las normativas locales, estatales y federales en materia de seguridad.
- Mantener registros precisos de todas las actividades de seguridad y auditorías.>>
¿QUÉ NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE?
Experiencia: Recién egresado con al menos 1 año de experiencia en área de SHE ( Seguridad, Higiene y/o medio ambiente)
Habilidades: Uso de paquetería avanzada de Office, idealmente con conocimientos digitales y con conocimientos de normatividad oficial mexicana
Liderazgo: Necesitamos a una persona proactiva, apasionado (a) por cumplir con los objetivos planteados.
En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.
Connectez-vous avec nous
Nous cherchons toujours à nous connecter avec ceux qui partagent un intérêt pour un avenir durable.
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