Est-ce que vous croyez que la vie a meilleur goût avec une Glace ?

Rejoignez the Ice Cream Company et venez dynamiser, réinventer cette catégorie magique avec nous !

The Ice Cream Company, un focus : La Croissance. De l’entreprise, du marché, de nos clients et de nos collaborateurs.

La croissance commence par la responsabilisation, c’est pourquoi nous incitons nos collaborateurs à devenir des entrepreneurs innovants et responsables, motivés pour offrir à nos consommateurs des produits toujours plus étonnants et des moments inoubliables.

Avec nos marques iconiques – Magnum, Miko, Carte d’Or, Ben & Jerry’s, Cornetto, Calippo, Solero, Vienneta… nous façonnons l’avenir de la crème glacée.

Support IT & CRM - Ice Cream (H/F)

Statut : Agent de maîtrise

Fonction : Customer Business Development

Périmètre : The Magnum Ice Cream Company

Scope: Local (France)

Localisation: Région parisienne, France

Conditions générales: Full Time

MISSIONS:

Rattaché au CD Excellence IN HOME Manager, le Support IT & CRM est en charge de l’IT c'est-à-dire de la configuration de l'ordinateur et maintenance mais aussi de l’administration des données clients dans le CRM (magasin/, strates...) et de la gestion et administration des flux dans le CRM (PLV/matériels /meubles).

Vos missions principales sont les suivantes :

• Vous êtes en charge du parc informatique et de la configuration et maintenance des PC à destination des vendeurs

• Vous êtes en charge de l’administration des bases clients au sein du CRM

• Vous êtes le partenaire à fois du vendeur et du Directeur de région pour régler les enjeux de déploiement IT, de flux (PLV/MEUBLES …)

PROFIL RECHERCHE

• Vous avez des compétences IT de gestion de parc informatique/configuration de PC ;

• Vous savez administrer des outils et proposer des solutions de pilotage (tableaux de bord, Excel) ;

 • Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve), avec des aptitudes relationnelles (gestion Hotline Terrain) ;

• Vous avez un très bon esprit d’équipe ;

• Une expérience, connaissance des activités Terrain et Ventes est recommandée.

Vous souhaitez développer vos compétences dans la gestion de partenaire externes tout en vous épanouissant dans les activités de support aux équipes Terrain ?

Vous avez envie de travailler en équipe multifonctionnelle ?

Alors ce job est fait pour vous !

Travailler autrement, réussir ensemble

Bienvenue dans notre « start-up » de 9 milliards d’euros, où chaque journée est une opportunité de réinventer le futur et de faire briller votre talent.

Chez nous, vous trouverez :

• Une passion pour la croissance. Nous construisons l’avenir avec audace, en ouvrant des marchés, en créant de nouvelles expériences et en investissant dans nos talents.
• Une culture tournée vers la rapidité, la simplicité et l’agilité.
• Un esprit collectif qui fait la différence. Ensemble, nous ne faisons pas que gagner, nous nous amusons en le faisant.
• Des innovations de rupture. Des idées audacieuses aux produits qui bouleversent le marché, nous repoussons les limites pour faire plaisir à nos consommateurs.

Votre mission : Apporter de la magie et de la joie à travers le monde.

Rejoindre The Ice Cream Team, c’est être bien plus qu’un simple collaborateur. C’est devenir un architecte du bonheur et apporter la magie des glaces dans chaque foyer, à chaque instant, et dans plus de 60 pays.

Vous faites partie d’une aventure unique, en rejoignant une entreprise qui ne se contente pas de suivre les tendances, mais qui les crée. Ici, vous construisez votre carrière dans un environnement dynamique et enthousiasmant.

Rejoignez-nous et construisez une carrière exceptionnelle dans la catégorie magique et à forte croissance de la Glace.

Si vous aimez les défis, l’innovation et les entreprises qui ne ressemblent à aucune autre, il est temps de passer à l’action.
Postulez et écrivez avec nous un nouveau chapitre, fait de croissance, de plaisir et d’audace.

En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.