Sobre a Unilever
Com 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os dias, a Unilever é uma empresa que causa um impacto real no mundo. Trabalhando em marcas que são amadas e que melhoram a vida dos nossos consumidores e das comunidades ao nosso redor. Somos movidos pelo nosso propósito: tornar a vida sustentável um lugar comum; e acreditamos que fazer negócio da maneira certa gera um desempenho superior. No centro do que fazemos estão as nossas pessoas – acreditamos que quando as nossas pessoas trabalham com propósito, criaremos um negócio melhor e um mundo melhor.
Na Unilever, sua carreira será uma jornada única, baseada em nosso ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e flexível. Não acreditamos na abordagem de “tamanho único” para todas as pessoas, em vez disso, oferecemos as ferramentas necessárias para que você molde sua própria aventura.
OBJETIVO DA FUNÇÃO
A Unilever é o lugar onde você pode dar vida ao seu propósito com o trabalho que você faz – criando um negócio melhor e um mundo melhor.Se você éuma pessoa comunicativa, com habilidades de transformar dados em insights acionáveisentão este desafio é exatamente para você!
QUAIS SERÃO SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
A principal responsabilidade do cargo é traduzir a estratégia da marca em planos acionáveis e acompanhar o desempenho de vendas. Além disso, todas as promoções ao consumidor e atividades de implantação de inovação fazem parte da descrição do trabalho.
Também envolve o acompanhamento mensal do desempenho dos KPIs de Execução e programas de incentivo internos (incluindo Guias de Execução, Loja Perfeita, Programas de Canal, Competições e Desafios).
ISSO SE PARECE COM VOCÊ?
Experiências & Qualificações
Graduação completa;
Experiênciaem Trade Marketing;
Experiencia em FMCG (bens de consumo não duráveis) de qualquer lado - indústria ou varejo;
Ter trabalhado com Inovações e gestão de portfólio;
Pacote Office avançado;
Inglêsintermediário.
Habilidades
Pessoa comunicativa;
Visão analítica
Organização pessoal
Liderança e Influência
A Unilever abraça a diversidade e incentiva as pessoas candidatas de todas as esferas da vida! Isto significa dar plena e justa consideração a todas as pessoas candidatas e ao desenvolvimento contínuo de todos as pessoas funcionárias, independentemente da idade, deficiência, gênero, raça, religião ou crença, sexo, orientação sexual, casamento e união estável, e gravidez e maternidade.
En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.
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Nous cherchons toujours à nous connecter avec ceux qui partagent un intérêt pour un avenir durable.
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