¿QUIÉNES SOMOS?
¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.
PROPÓSITO DE LA POSICIÓN
Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Si tienes experiencia en Logística y Administración, para dirigir, administrar, controlar y asegurar los recursos y bienes de la unidad de negocio a tu cargo de forma eficaz y eficiente durante el desempeño de sus actividades propias buscando la maximización de la rentabilidad apegado a políticas y lineamientos actuales ¡entonces este rol es sólo para ti!
Planeador de disponibilidad de congeladores
Alcance: Local, Permanente, Tiempo completo
UbicaciónPlanta Tultitlán
PROPÓSITO DEL TRABAJO:
Garantizar la disponibilidad de congeladores entendiendo la necesidad en mercado considerando cambios y clientes nuevos, gestionando de forma correcta a talleres y transportistas.
RESPONSABILIDADES CLAVE:
Planear envío y recolección de congeladores con clientes internos y proveedores (planeaicon inteligente, ruteo por estados)
Monitoreo de transporte
Seguimiento a mantenimiento de congeladores
Aplicación a SLA´s a proveedores
Censos trimiestrales (físicos)
Pago a proveedores
Control de presupuesto
Traspaso de congeladores
LO QUE NECESITAS PARA TENER ÉXITO:
HABILIDADES:
Comunicación efectiva
Manejo de equipos a distancia
Trabajo bajo presión
Manejo de proveedores
Capacidad analitica
Toma de decisión
Resolución de problemas
Priorización
EXPERIENCIAS Y CALIFICACIONES:
Conocimientos en logística
Gestión de proveedores.
Conocimientos básicos contables y administración de presupuestos
Conocimientos de SAP
Lic. comercio, admon o a fin
2 años experiencia en logistica (transportes) y admnitración.
LIDERAZGO:
Enfoque en el crecimiento
Velocidad y simplicidad
En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.
Connectez-vous avec nous
Nous cherchons toujours à nous connecter avec ceux qui partagent un intérêt pour un avenir durable.
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