ÜBER UNILEVER
Unser Business erreicht Menschen weltweit. In über 190 Ländern nutzen 3,4 Milliarden von ihnen täglich unsere Produkte. Bei uns gestaltest du beliebte Marken, die den Alltag der Menschen besser machen. Unser Antrieb ist es, Nachhaltigkeit alltäglich werden zu lassen und wir sind überzeugt, dass ein darauf ausgerichtetes Geschäft zu überlegenen Ergebnissen führt. Unsere Mitarbeitenden stehen dabei im Mittelpunkt. Mit sinnstiftender Arbeit, die zu ihrem Leben passt, leisten wir einen Beitrag für ein besseres Business und eine bessere Welt.
hochmodernen Produktions- und Lieferketten erstrecken sich über die ganze Welt. Werde Teil davon in unserem Knorr-Werk Heilbronn, wo wir seit über 175 Jahren die beliebten Produkte herstellen! Wir suchen ab Oktober
Duale Studierende (d/w/m) BWL-Food Management
ABLAUF
- Start: Oktober 2025
- Dauer: 3 Jahre
- Hochschule: DHBW Heilbronn
WAS DICH ERWARTET
- Einsätze in wechselnden Abteilungen mit spannenden Projekten (z.B. Qualität, HR, Planung, Logistik)
- Ein rundum Blick auf unser Werk und unsere Prozesse
- Einblicke in die Arbeit in einem Großkonzern
WAS DU MITBRINGST
- Fachhochschulreife oder Abitur
- Du kannst sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten
- Du bist pünktlich und zuverlässig
- Sorgfalt und exakte Arbeitsweise
- Bereitschaft, dich und deine Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln
WAS WIR DIR BIETEN
- 37h- Woche und attraktives Tarifgehalt
- 30 Tagen Urlaub und Weihnachts- und Urlaubsgeld
- KostenlosesMittagessen in der Kantine & KostenlosesEis
- Rabatte in unserem Personalwarenladen und bei Kooperationspartnern
- Wellbeing-Angebote und betriebsärztliche Betreuung / Beratung
- 24/7 Mitarbeiterberatungsprogramm
- Viel Abwechslung, Spaß und natürlich ein Arbeitsergebnis zum Anfassen – unsere großartigen Produkte
Bei Fragen wende dich bitte an Louisa,deine.karriere@unilever.com.
*Bitte bewirb dich online über unser Portal. Bewerbung per E-Mail werden nicht bearbeitet!
En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.
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