Hallo, wir sind Unilever! Ein international führender Konsumgüterhersteller. Unsere Artikel aus den Bereichen Ernährung, Körperpflege, Wasch- und Reinigungsmittel werden täglich von rund 3,4 Milliarden Menschen in über 190 Ländern genutzt: AXE, Dove, Coral, Langnese, Rexona, Knorr, Ben & Jerry’s und viele mehr!
Im Werk Heppenheim steht eines der größten Eiskremwerke Europas. Hier erlebst du, wie wir mit Magnum und anderen Langnese-Eisvarianten die Herzen der Kunden zum Schmelzen zu bringen.
Ausbildung Mechatroniker:in (d/w/m) - 2025
Eckdaten
Start: August 2025
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschule: Heinrich-Metzendorf-Schule in Bensheim
Was du bei uns lernst
Installation und Programmierung mechatronischer Systeme
Bau komplexer Maschinen aus Einzelkomponenten
Erkennung und Behebung technischer und mechanischer Störungen
Bearbeitung und Qualitätskontrolle der Werkstoffe
Umgang mit modernen Steuerungstechniken, Pneumatik, Elektromechanik und -technik
Und vieles, vieles mehr
Das solltest du mitbringen
Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur
Du kannst sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten
Du bist zuverlässig und pünktlich
Du magst Sorgfalt und exaktes Arbeiten
Technisches Interesse und handwerkliches Geschick
Deine Bereitschaft, dich und deine Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln
Was wir dir bieten
Eine faire und sichere Bezahlung nach Tarif mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
Jährliche Bonuszahlung & eine betriebliche Altersversorgung für später
Kostenloses Notebook, Rundumversorgung mit Arbeitskleidung & Ausrüstung
Abwechslungsreicher Alltag mit vielseitigen Aufgaben
Lockere & freundschaftliche Arbeitsatmosphäre
24/7 Beratungshotline zu allen privaten und beruflichen Themen
Günstiges Essen in unserer werkseigenen Kantine
Rabatte auf Produkte in unserem Fabrikverkauf
Umfangreiche Einführung in die Ausbildung (Fresher’s Week) & interner Unterricht in der Langnese-Akademie
Das Beste zum Schluss – Eis satt!
Bei Fragen wende dich bitte an Merete, Deine.Karriere@unilever.com
En tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.
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